Convirtiendo ideas en resultados aplicables
Ideas to actionable results
Descubriendo la salsa secreta.
Examina la imagen a continuación. ¿Qué crees que representa?
Si crees que la imagen representa un delicioso trozo de chocolate, estás equivocado/a.
Lo que se muestra aquí es chocolate compuesto, una mezcla de cacao, grasa vegetal y edulcorantes. Es una alternativa económica al chocolate auténtico, debido a sus ingredientes menos costosos. Se puede encontrar en barras de chocolate económicas o en coberturas de dulces. Este tipo de chocolate tiene un significado especial para muchas personas en Polonia, el país en el que vivo. Durante la década de 1980, reemplazó al chocolate auténtico debido a la escasez de ingredientes esenciales.
Este tipo de producto típicamente contiene no más del 7% de cacao [1]. En contraste, el chocolate auténtico tiene un contenido de cacao de al menos el 35% (el chocolate amargo típico tiene un 70%) [2]. ¡Una gran diferencia, ¿verdad?!
En mi artículo reciente, ‘De los números a las acciones: Hacer que los datos funcionen para las empresas’, profundizo en varios temas, incluida la naturaleza de las ideas. Muchas ideas supuestas son similares al chocolate compuesto. A primera vista, estas supuestas ideas pueden parecer auténticas. Pero al igual que ese trozo de chocolate compuesto, cuando las examinas más de cerca o las ‘pruebas’, no cumplen del todo.
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Antes de continuar, me detendré y aclararé qué quiero decir con el término ‘idea’.
¿Qué es una idea y por qué este término es tan distinguido?
Exploré varias definiciones de la palabra ‘idea’ en el diccionario. El Oxford Learner’s Dictionary lo define como ‘una comprensión de cómo es algo’. Dictionary.com lo describe como ‘comprender la verdadera naturaleza de algo, especialmente a través de una comprensión intuitiva’. Por último, el Cambridge Dictionary lo define como ‘la capacidad de comprender cómo es realmente algo’.
El tema recurrente aquí es la ‘comprensión’ – entender la esencia de un asunto. Pero, ¿qué es este asunto crucial? Es algo específico, profundo y capaz de generar cambios notables en las operaciones de nuestra empresa.
